Главный специалист-эксперт в Отдел распоряжения и учёта госсобственности Министерства имущественных и земельных отношений Камчатского края

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» Министерство имущественных и земельных отношений Камчатского края объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края «Главный специалист-эксперт в Отдел распоряжения и учёта госсобственности».

Конкурс проводится в два этапа:

1 этап: прием документов (проверка их достоверности, соблюдение установленных ограничений, соответствие квалификационным требованиям);

2 этап: конкурсные процедуры (тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края, индивидуальное собеседование, оценка кандидатов).

Решение по результатам конкурса принимается конкурсной комиссией на её заседании.

Статус: конкурс завершён, победитель выявлен.

Группа должностей: старшие должности краевой гражданской службы.

Категория должностей государственной гражданской службы Камчатского края: специалисты.

Нормированность рабочего дня: ненормированный.

Оплата труда государственного гражданского служащего Камчатского края устанавливается в соответствии со статьей 50 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 29 Закона Камчатского края от 20.11.2013 № 343 «О государственной гражданской службе Камчатского края», постановлением Губернатора Камчатского края от 29.11.2013 № 137 «Об отдельных вопросах ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Камчатского края, и ежемесячного денежного содержания государственных гражданских служащих Камчатского края», приказом исполнительного органа государственной власти Камчатского края от 07.11.2012 № 178 « Об утверждении Положений о порядке выплаты отдельных дополнительных выплат государственным гражданским служащим Министерства имущественных и земельных отношений Камчатского края".

Государственные гарантии государственного гражданского служащего Камчатского края устанавливаются в соответствии с положениями статей 31 и 32 Закона Камчатского края от 20.11.2013 № 343 «О государственной гражданской службе Камчатского края» и Законом Камчатского края от 29.12.2014 № 561 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах Камчатского края, краевых государственных учреждениях».

1. Высшее образование по одной из специальностей специалитета: «Правоохранительная деятельность», «Правовое обеспечение национальной безопасности», «Экономическая безопасность»  и (или) направлению подготовки магистратуры «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Управление персоналом», «Финансы и кредит», «Государственный аудит», и (или) бакалавриата «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Управление персоналом», либо по иной специальности, иному направлению подготовки, указанным в ранее действовавших перечнях профессий, специальностей и направле-ний подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки.

2. Без предъявления требований к стажу.

3. Владение знаниями и умениями, необходимыми для исполнения должностных обязанностей, а именно:

1) знаниями: государственного языка Российской Федерации (русского языка) (основные правила орфографии и пунктуации, основные лексические и грамматические нормы русского языка, функционально-стилевая специфика текстов, относящихся к сфере официально-делового общения); Конституции Российской Федерации; Устава Камчатского края; структуры и полномочий органов государственной власти Российской Федерации, Камчатского края и местного самоуправления в Камчатском крае; законодательства о государственной гражданской службе; законодательства о противодействии коррупции; основ делопроизводства и документооборота (порядка рассмотрения обращений граждан в части требований к письменным обращениям граждан, порядка их направления, регистрации и рассмотрения, особенностей рассмотрения отдельных обращений граждан, в том числе направленных в электронном виде, правовых последствий, предусмотренных за нарушения требований к порядку рассмотрения обращений граждан, установленных законодательством Российской Федерации, основ работы с документами, Регламента Правительства Камчатского края, Инструкции по делопроизводству в Министерстве); служебного распорядка Министерства; правил деловой этики; правил и норм охраны труда; техники безопасности и противопожарной защиты;

знаниями нормативных правовых актов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а именно: гражданского законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов Российской Федерации и Камчатского края: о порядке управления и распоряжения имуществом, находящимся в государственной собственности; о некоммерческих организациях; об автономных учреждениях; о государственных унитарных предприятиях; о гражданской обороне – в части распоряжения объектами гражданской обороны и защитными сооружениями; о персональных данных; об организации предоставления государственных и муниципальных услуг; иных правовых актов Российской Федерации, Камчатского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

иными профессиональными знаниями: полномочий органов государственной власти субъекта Российской Федерации в сфере имущественных отношений; порядка осуществления контроля за распоряжением, использованием по целевому назначению и обеспечением сохранности имущества, находящегося в государственной собственности Камчатского края, видов проверок; мер, принимаемых по результатам проверок; понятия нормы права,  нормативного правового акта; инструментов и этапов разработки нормативного правового акта; требований к предоставлению государственных услуг; прав заявителей при получении государственных услуг;  обязанностей государственных органов, предоставляющих государственные услуги;

знаниями аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в Министерстве, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

2) умениями, характеризующими профессиональные и личностные качества: проведения встреч и общения с гражданами, а также представителями организаций; выявления происходящих изменений и корректировки действий в целях повышения результативности; невербального общения; работы с разными источниками информации, с разнородными данными (статистическими, аналитическими), а также с большим объемом информации; анализа множества взаимодействующих факторов, основываясь на неполной и/или противоречивой информации; владения методикой системного анализа; подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций; подготовки рекомендаций; выявления индивидуальных сильных и слабых сторон, потребности в развитии, происходящих изменений в целях повышения результативности; выстраивания связи между персональным развитием, целями и задачами, стоящими перед структурным подразделением; организации и проведения совещаний, конференций, семинаров; разрешения конфликтных ситуаций; использования разнообразных тактик речевого обращения; системного мышления: воссоздание полной картины событий на основании отдельных фактов; целеполагания; формирования прогностических моделей; выступления перед коллегами (гражданами) на производственных совещаниях, семинарах и других мероприятиях; ораторского искусства; выстраивания эффективных коммуникаций с широкой целевой аудиторией при разных условиях взаимодействия;

умениями: применять методы математического анализа и моделирования; осуществлять подготовку нормативных правовых актов, аналитических, информационных и других материалов; предоставлять информацию из реестров, баз данных; оформлять служебную документацию; вести учет государственного имущества; проводить инвентаризацию товарно-материальных ценностей, готовить документы на списание движимого имущества;

умениями работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет"; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

1. Деятельность главного специалиста-эксперта должна быть направлена на эффективное осуществление исполнительно-распорядительных и обеспечивающих функций по реализации Министерством полномочий собственника в отношении имущества, находящегося в государственной собственности Камчатского края (далее – государственное имущество), переданного в хозяйственное ведение, оперативное управление, а также составляющего казну Камчатского края, оказание государственной услуги по предоставлению выписок из Реестра имущества, находящегося в государственной собственности Камчатского края.  
2. Главный специалист-эксперт, исходя из полномочий и функций, предусмотренных положением о Министерстве, об отделе распоряжения и учета госсобственности Министерства (далее – отдел), исполняет следующие должностные обязанности:
1) ведет учет государственного имущества, составляющего государственную казну Кам-чатского края, в Реестре имущества, находящегося в государственной собственности Камчатского края (далее – Реестр);
2) ведет учет объектов гражданской обороны (защитных сооружений), находящихся в государственной собственности Камчатского края, в установленном порядке оформляет права и сделки с такими объектами;
3) в установленном порядке оформляет документы необходимые для принятия МЧС Рос-сии решения о списании имущества гражданской обороны (защитных сооружений), находящих-ся в собственности Камчатского края;
4) обеспечивает процедуру согласования Министерством списания государственного имущества, закрепленного на праве хозяйственного ведения за государственными унитарными предприятиями Камчатского края (далее – унитарное предприятие) либо на праве оперативного управления за унитарными казенными предприятиями Камчатского края (далее – казенное предприятие), государственными учреждениями Камчатского края (далее – учреждение), а именно:
а) по поручению начальника отдела рассматривает заявления и прилагаемые к ним доку-менты, поступившие от унитарных предприятий, казенных предприятий и учреждений о согла-совании списания государственного имущества, закрепленного за ними в хозяйственном веде-нии или оперативном управлении, проверяет наличие (либо отсутствие) оснований списания, а также полноту представленных документов;
б) по результатам рассмотрения документов готовит проект:
- письма Министерства о согласовании списания движимого государственного имуще-ства;
- распоряжения Министерства о согласовании списания недвижимого государственного имущества;
- письма Министерства об отказе в согласовании списания государственного имущества;
в) оформляет документы, необходимые для списания государственного имущества, со-ставляющего казну Камчатского края;
г) контролирует своевременность предоставления унитарными предприятиями, казенны-ми предприятиями и учреждениями актов о списании государственного имущества и иных до-кументов, необходимых для внесения изменений в Реестр;
5) обеспечивает процедуру согласования Министерством продажи государственного имущества, закрепленного за казенными предприятиями и учреждениями на праве оперативного управления, а именно:
а) по поручению начальника отдела рассматривает заявления и прилагаемые к ним доку-менты, поступившие от казенных предприятий и учреждений о согласовании продажи государ-ственного имущества, находящегося в их оперативном управлении;
б) по результатам рассмотрения документов готовит проект:
- письма Министерства о согласовании продажи движимого государственного имуще-ства;
- распоряжения Министерства о согласовании продажи недвижимого государственного имущества;
- письма Министерства об отказе в согласовании продажи государственного имущества;
6) в порядке, установленном административным регламентом, утвержденным приказом Министерства 13.01.2014 № 1 исполняет функции (обязанности) должностного лица, ответ-ственного за оказание Министерством государственной услуги по предоставлению выписок из Реестра (далее – государственная услуга), а именно:
а) по поручению начальника отдела рассматривает заявления и прилагаемые к ним доку-менты, поступившие в Министерство от юридических и физических лиц, проверяет их на нали-чие или отсутствие оснований для отказа в предоставлении государственной услуги;
б)  в случае отсутствия оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, готовит проект выписки из Реестра либо письма Министерства об отсутствии в Реестре сведений о запрашиваемом объекте учета;
в) при наличии оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, готовит проект письма Министерства об отказе в предоставлении выписки из Реестра;
г) передает проект выписки из Реестра, письма об отсутствии в Реестре сведений о за-прашиваемом объекте учета, письма об отказе в предоставлении выписки из Реестра начальни-ку отдела для визирования, Министру на рассмотрение и подписание;
7) участвует в мероприятиях по передаче муниципального имущества в связи с разграни-чением полномочий между вновь образованными поселениями и муниципальными районами Камчатского края, в границах которого они образованы, в том числе:
а) по поручению начальника отдела рассматривает и анализирует предложения органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае о разграничении му-ниципального имущества между соответствующими муниципальными образованиями в Камчатском крае (далее – муниципальные образования);
б) формирует на основании предложений проекты перечней имущества, находящегося в собственности соответствующего муниципального образования, передаваемого в собственность иного муниципального образования;
в) разрабатывает проект постановления Правительства Камчатского края о разграниче-нии имущества, находящегося в муниципальной собственности, между муниципальными обра-зованиями;
8) по поручению Министра принимает участие в работе Наблюдательных советов госу-дарственных автономных учреждений Камчатского края (далее – Наблюдательный совет), в том числе:
а) участвует в заседаниях Наблюдательных советов;
б) при необходимости готовит в письменной форме мнение по вопросам, подлежащим рассмотрению на заседании Наблюдательного совета;
в) предварительно согласовывает с начальником отдела позицию Министерства по во-просу совершения сделок по распоряжению автономным учреждением Камчатского края госу-дарственным имуществом;
г) участвует в подготовке рекомендаций, заключений и обязательных решений Наблюда-тельного совета;
9) на основании распоряжения Министерства в составе комиссии принимает участие в проверках сохранности и целевого использования государственного имущества, находящегося в хозяйственном ведении унитарных предприятий или оперативном управлении учреждений и казенных предприятий, а также переданного в установленном порядке иным хозяйствующим субъектам;
10) по поручению Министра исполняет обязанности члена инвентаризационных комис-сий, созданных по инициативе Министерства или иных исполнительных органов государствен-ной власти Камчатского края;
11) участвует в работе постоянно действующей комиссии Министерства по поступлению и выбытию активов, в соответствии с приказом Министерства;
12) выполняет функции администратора доходов бюджета и источников внутреннего финансирования дефицита краевого бюджета по отдельным кодам бюджетной классификации, в соответствии с приказом Министерства;
13) в пределах должностных обязанностей, установленных пунктами 1-12 настоящей ча-сти, по поручению начальника отдела, Министра, либо должностных лиц, исполняющих их обязанности:
а) осуществляет подготовку (разработку):
проектов постановлений, распоряжений Губернатора Камчатского края и Правительства Камчатского края;
проектов распоряжений и приказов Министерства;
информационно-аналитических материалов;
проектов ответов на запросы федеральных органов исполнительной власти, их террито-риальных органов по Камчатскому краю, органов государственной власти Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований, юридических лиц;
запросов в адрес органов государственной власти Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований, общественных объединений и иных организаций;
проектов ответов на обращения граждан;
б) участвует в подготовке (разработке):
региональных концепций, стратегий, государственных программ Камчатского края;
установленной отчетности;
14) формирует служебные документы в соответствии с утвержденной номенклатурой Министерства, осуществляет своевременную их подготовку и передачу работнику, ответствен-ному за сдачу документов Министерства на архивное хранение;
15) при обработке персональных данных принимает необходимые меры или обеспечива-ет их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных;
16) отчитывается перед непосредственным руководителем о результатах собственной служебной деятельности, в том числе в сроки, установленные для проведения аттестации, пред-ставляет непосредственному руководителю отчет о своей профессиональной служебной дея-тельности;
17)  выполняет, за исключением неправомерных, поручения начальника отдела, Мини-стра, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации, а в их отсутствие - лиц, исполняющих их обязанности, в сроки, установленные поручениями соответствующих должностных лиц;
18) соблюдает правовые акты и распорядительные документы, касающиеся ведения де-лопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывает и хранит полученные на исполне-ние служебные документы и материалы, своевременно передает их ответственному должност-ному лицу, в том числе при уходе в ежегодный оплачиваемый и иной отпуск, предполагаемой временной нетрудоспособности или освобождении от замещаемой должности гражданской службы.

 

Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию Министерства имущественных и земельных отношений Камчатского края представляются документы:

1) гражданином Российской Федерации, изъявившим желание участвовать в конкурсе:

а) личное заявление на имя представителя нанимателя по форме для гражданина Российской Федерации;

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

  • копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина Российской Федерации копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина Российской Федерации заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/У);

е) копия документа воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

ж) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»;

з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин Российской Федерации, претендующий на замещение должности гражданской службы Камчатского края, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, установленной Правительством Российской Федерации.

2) государственным гражданским служащим Исполнительного органа государственной власти Камчатского края, изъявившим желание участвовать в конкурсе:

а) заявление на имя представителя нанимателя.

б) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 (в установленном законом Камчатского края случае);

3) государственным гражданским служащим иного государственного органа, изъявившим желание участвовать в конкурсе:

а) заявление на имя представителя нанимателя;

б) заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

в) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 (в установленном законом Камчатского края случае).

Документы представляются в течение 21 календарного дня (если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день) со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в сети «Интернет» с 09.02.2018 по 01.03.2018 года (включительно) по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, ул. Пограничная, д. 19, 4 этаж, каб. 406 по почте (заказным письмом) или в электронном виде с использованием указанной информационной системы (в порядке, установленном Правительством Российской Федерации), или лично в рабочие дни с понедельника по четверг с 10 часов 00 минут до 16 часов 00 минут, в пятницу с 10 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

Документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительных причин, к рассмотрению не принимаются. Гражданину Российской Федерации (государственному гражданскому служащему Российской Федерации) может быть отказано в рассмотрении его кандидатуры в связи с несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации и ее прохождения.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения. Соответствующие сведения также размещаются на официальном сайте в разделе «Итоги первого этапа конкурса».

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса сообщается в письменной форме в течение 7-дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте в разделе «Итоги второго этапа конкурса».

Телефон для справок 8 (415 2) 42-65-56.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 30.03.2018.

По результатам проверки претендентов на соответствие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, а также проверки соблюдения ограничений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения, к участию во втором этапе конкурса допущены:

1) Белова Анна Александровна;

2) Кудеров Владимир Сергеевич;

3)Ковалёва Татьяна Сергеевна;

4) Комар Олеся Сергеевна;

5) Култышев Алексей Жоржович.

Тестирование состоится 30.03.2018 в 14:00 по адресу: г.Петропавловск-Камчатский, пл. Ленина 1, Правительство Камчатского края, конференц-зал.

При тестировании используется единый перечень вопросов. Квалификационный тест (Перейти к тестированию) включает в себя перечень вопросов для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), правовыми знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной службе, законодательства о противодействии коррупции, законодательства о государственно-правовом статусе Камчатского края, знаниями основ информационно-коммуникационных технологий.

Индивидуальное собеседование состоится 30.03.2018 в 14:30 по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, пл. Ленина 1, Правительство Камчатского края, конференц-зал.

30.03.2018 проведён конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, наличия опыта работы по специальности, необходимой для замещения вакантной должности, а также оценки их профессионального уровня на основе конкурсных процедур (тестирования, индивидуального собеседования) по вакантной должности категория «специалисты», старшие должности краевой гражданской службы)

Победитель выявлен.

Победителем конкурса признан(а): Белова Анна Александровна

Рекомендован(ы) для включения в кадровый резерв (старшие должности краевой гражданской службы) : Ковалёва Татьяна Сергеевна

Претендентам, не прошедшим конкурсный отбор, представленные на конкурс документы могут быть возвращены по письменному заявлению.