Советник Министерства развития гражданского общества Камчатского края

высшее образование по специальности / направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление»;

наличие не менее двух лет стажа государственной гражданской службы Российской Федерации или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки, а для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа государственной гражданской службы Российской Федерации или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Советник обязан исполнять обязанности, предусмотренные статьей 15 федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьями 8, 8¹ и 9 Федерального закона «О противодействии коррупции».

Советник исполняет следующие должностные обязанности в соответствии с Положением об Агентстве:

1. участвует в реализации единой региональной политики в сфере национальных и межнациональных, государственно-конфессиональных отношений на территории Камчатского края, обеспечения прав и интересов коренных малочисленных народов Севера, проживающих в Камчатском крае;
2. участвует в подготовке нормативных правовых актов Камчатского края, государственных программ Камчатского края по вопросам, относящимся к сфере национальных отношений, обеспечения прав и интересов коренных малочисленных народов Севера, проживающих в Камчатском крае;
3. участвует в подготовке заключений (в форме предложений и замечаний) на проекты федеральных законов и законов Камчатского края, вносимых Губернатором Камчатского края в Законодательное Собрание Камчатского края в порядке законодательной инициативы по вопросам, относящимся к сфере национальных отношений, обеспечения прав и интересов коренных малочисленных народов Севера, проживающих в Камчатском крае;
4. участвует в подготовке аналитической информации и предложений по предупреждению межнациональных конфликтов, предпосылках социальной напряженности, об общественно-политической ситуации, о положении в сфере национальных отношений, обеспечения прав и интересов коренных малочисленных народов Севера, проживающих в Камчатском крае;
5. принимает участие в подготовке и проведении совещаний, семинаров и иных мероприятий, направленных на гармонизацию межнациональных отношений, сохранение и развитие исконной среды обитания, территорий традиционного природопользования, традиционного образа жизни, традиционной хозяйственной деятельности, промыслов, родных языков и культуры коренных народов в Камчатском крае;
6. осуществляет организационно-техническое обеспечение подготовки и проведения заседаний Совета старейшин коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока при Губернаторе Камчатского края;
7. рассматривает обращения граждан по вопросам, относящимся к сфере национальных отношений, обеспечения прав и интересов коренных малочисленных народов Севера, проживающих в Камчатском крае;
8. подготавливает проекты ответов на запросы федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае, юридических лиц и физических лиц;
9. осуществляет сбор, обобщение информации в сфере национальных отношений, обеспечения прав и интересов коренных малочисленных народов Севера, проживающих в Камчатском крае для подготовки проектов решений, приказов, докладов, аналитических справок;
10. участвует в ведении мониторинга межнациональных и этноконфессиональных отношений в Камчатском крае;
11. выезжает в служебные командировки в пределах своих полномочий;
12. осуществляет взаимодействие с этнокультурными объединениями и национально-культурными организациями в пределах компетенции должностных обязанностей;
13. участвует в реализации мероприятий государственной программы Камчатского края «Реализация государственной национальной политики и укрепление гражданского единства в Камчатском крае на 2014-2018 годы»;

14)         участвует в организации и проведении конкурсов на право получения молодежными объединениями субсидий на реализацию проектов, имеющих целью изучение и сохранение традиций народов, проживающих на территории Камчатского края, на право получения субсидий социально ориентированными некоммерческими организациями в Камчатском крае;

15)      выполняет отдельные поручения руководителя Агентства;

16)      уведомляет в письменной форме:

         а) представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка;

б) представителя нанимателя об осуществлении иной оплачиваемой деятельности при условии, если характер данной деятельности не повлечет конфликт интересов, а также с учетом того, что должностные обязанности должны осуществляться в течение всего отведенного для этого служебного времени, в полном объеме и с должной мерой ответственности;

в) непосредственного руководителя и представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только станет об этом известно;

г) представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, в соответствии с Порядком, предусмотренным постановлением Губернатора Камчатского края от 04.05.2016 № 47 «Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими государственные должности Камчатского края, должности государственной гражданской службы Камчатского края в исполнительных органах государственной власти Камчатского края, о возникновении личной заинтересованности при исполнении служебных (должностных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»;

д) уполномоченное должностное лицо Агентства о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с должностным положением или исполнением служебных (должностных) обязанностей, в порядке, предусмотренном Положением о сообщении государственными гражданскими служащими Агентства о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации, утвержденным приказом Агентства;

е) комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Камчатского края и урегулированию конфликтов интересов Агентства в течение 2-х лет после увольнения с должности о замещении должности, на условиях трудового договора в организации и (или) выполнении в данной организации работы (оказании данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные обязанности;

17) принимает меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Для участия в конкурсе в Единую конкурсную комиссию по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Камчатского края в исполнительных органах Камчатского края и на включение в кадровый резерв исполнительных органов Камчатского края представляются документы:

Документы представляются в течение 21 календарного дня (если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день) со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в сети «Интернет» с 21.09.2016 по 11.10.2016 года (включительно) по адресу: к.531, пл. Ленина, 1, г. Петропавловск-Камчатский, 683040 по почте (заказным письмом) или в электронном виде с использованием указанной информационной системы (в порядке, установленном Правительством Российской Федерации), или лично в рабочие дни с понедельника по четверг с 10 часов 00 минут до 16 часов 00 минут, в пятницу с 10 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

Документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительных причин, к рассмотрению не принимаются. Гражданину Российской Федерации (государственному гражданскому служащему Российской Федерации) может быть отказано в рассмотрении его кандидатуры в связи с несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации и ее прохождения.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения. Соответствующие сведения также размещаются на официальном сайте в разделе «Итоги первого этапа конкурса».

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса сообщается в письменной форме в течение 7-дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте в разделе «Итоги второго этапа конкурса».

Телефон для справок (4152) 42-11-20.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 02.11.2016.