Главный специалист-эксперт в Отдел энергоресурсосбережения и технической политики

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» Министерство жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Камчатского края объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края «Главный специалист-эксперт в Отдел энергоресурсосбережения и технической политики».

Конкурс проводится в два этапа:

1 этап: прием документов (проверка их достоверности, соблюдение установленных ограничений, соответствие квалификационным требованиям);

2 этап: конкурсные процедуры (тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края, индивидуальное собеседование, оценка кандидатов).

Решение по результатам конкурса принимается конкурсной комиссией на её заседании.

Статус: конкурс завершён, победитель выявлен.

Группа должностей: старшие должности краевой гражданской службы.

Категория должностей государственной гражданской службы Камчатского края: специалисты.

Государственные гарантии государственного гражданского служащего Камчатского края устанавливаются в соответствии с положениями статей 31 и 32 Закона Камчатского края от 20.11.2013 № 343 «О государственной гражданской службе Камчатского края» и Законом Камчатского края от 29.12.2014 № 561 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах Камчатского края, краевых государственных учреждениях».

  1.  В соответствии со статьей 10 Закона Камчатского края "О государственной гражданской службе Камчатского края" гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы – главного специалиста-эксперта, должен соответствовать следующим квалификационным требованиям:

1) наличие:

высшего образования

 

;

  1. наличие специальности, направления подготовки:

а) по одной из  специальностей:

специалитета: «Экономическая безопасность»

б) либо по    одному из направлений подготовки

магистратуры: «Теплоэнергетика и теплотехника»,  «Электроэнергетика и электротехника», «Энергетическое машиностроение», «Экономика», «Наукоемкие технологии и экономика инноваций»

бакалавриата: «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Энергетическое машиностроение», «Экономика»

в) либо

по иной специальности, иному направлению подготовки, указанным в ранее действовавших перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки

;

         3)       требования к стажу не предъявляются;

4) владение знаниями и умениями, необходимыми для исполнения должностных обязанностей, а именно:

а) знаниями: государственно языка Российской Федерации (русского языка) (основные правила орфографии и пунктуации, основные, лексические и грамматические нормы русского языка, функционально-стилевая специфика текстов, относящихся к сфере официально-делового общения); Конституции Российской Федерации; Устава Камчатского края; структуры и полномочий органов государственной власти Российской Федерации, Камчатского края и местного самоуправления в Камчатском крае; законодательства о государственной гражданской службе; законодательства о противодействии коррупции; основ делопроизводства и документооборота (порядка рассмотрения обращений граждан в части требований к письменным обращениям граждан, порядка их направления, регистрации и рассмотрения, особенностей рассмотрения отдельных обращений граждан, в том числе направленных в электронном виде, правовых последствий, предусмотренных за нарушения требований к порядку рассмотрения обращений граждан, установленных законодательством Российской Федерации, основ работы с документами, Регламента Правительства Камчатского края, Инструкции по делопроизводству в Министерстве); Положения о Министерстве, служебного распорядка Министерства; правил деловой этики; правил и норм охраны труда; техники безопасности и противопожарной защиты;

знаниями нормативных правовых актов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а именно: гражданского, бюджетного, градостроительного законодательства Российской Федерации; законодательства Российской Федерации: об электроэнергетике; об энергосбережении и повышении энергетической эффективности, теплоснабжении; водоснабжении и водоотведении; о недискриминационном доступе к услугам по передаче электрической энергии и оказания этих услуг; о  технологическом присоединении энергопринимающих устройств потребителей электрической энергии, объектов по производству электрической энергии, а также объектов электросетевого хозяйства, принадлежащих сетевым организациям и иным лицам, к электрическим сетям; о стандартах развития конкуренции в субъектах Российской Федерации; о расчете национального рейтинга состояния инвестиционного климата в субъектах Российской Федерации; о внедрении проектного управления в органах исполнительной власти; об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации; законодательства Российской Федерации и Камчатского края: об инвестиционной деятельности; об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления; иных правовых актов Российской Федерации, Камчатского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

иными профессиональными знаниями: знание направлений, устройства и специфики деятельности хозяйствующих субъектов в сфере электроэнергетики и энергосбережения; форм и принципов государственной поддержки инвестиционных проектов; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; порядка работы с представлениями и предписаниями контрольных органов, запросами федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, судебными запросами, обращениями граждан; правил подготовки и оформления проектов нормативных правовых актов, служебных документов;

знание аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в Министерстве, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

б) умениями,  характеризующими профессиональные и личностные качества: оценка экономической эффективности проектов, оценка возможности применения в отношении проектов инструментов государственной поддержки, разработка бизнес-планов проектов, сетевых графиков реализации проектов, проведение встреч и общение с гражданами, а также представителями организаций; выявление происходящих изменений и корректировки действий в целях повышения результативности; невербального общения; работы с разными источниками информации, с разнородными данными (статистическими, аналитическими), а также с большим объемом информации; анализа множества взаимодействующих факторов, основываясь на неполной и/или противоречивой информации; владения методикой системного анализа; подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций; подготовки рекомендаций; выявления индивидуальных сильных и слабых сторон, потребности в развитии, происходящих изменений в целях повышения результативности; выстраивания связи между персональным развитием, целями и задачами, стоящими перед структурным подразделением; организации и проведения совещаний, конференций, семинаров; разрешения конфликтных ситуаций; использования разнообразных тактик речевого обращения; своевременного выявления и предупреждения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту между членами команды; системного мышления: воссоздание полной картины событий на основании отдельных фактов;

умениями: подготовки правовых актов, служебных документов, обобщения и анализа информации, подготовки аналитической информации; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет»; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

3.1. Деятельность главного специалиста-эксперта должна быть направлена на эффективное осуществление Министерством функций по выработке и реализации региональной политики, по нормативному правовому регулированию в сфере жилищно-коммунального хозяйства Камчатского края.

3.2. Главный специалист-эксперт, исходя из полномочий и функций, предусмотренных положением о Министерстве, об отделе энергоресурсосбережения и технической политики Министерства (далее – отдел) исполняет следующие должностные обязанности:

1) участвует в осуществлении Министерством функции по стимулированию инвестиционной активности и привлечению дополнительных инвестиций в курируемые отрасли:

а) в рамках реализации плана мероприятий ("дорожной карты") по внедрению в Камчатском крае лучших практик Национального рейтинга состояния инвестиционного климата в субъектах Российской Федерации, утвержденного распоряжением Правительства Камчатского края от 23.03.2015 № 146-РП:

готовит предложения по формированию, корректировке мероприятий, сроков исполнения, ответственных исполнителей, показателей в распоряжения Правительства Камчатского края: «Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") по внедрению в Камчатском крае Целевой модели регулирования и правоприменения «Технологическое присоединение к электрическим сетям», «Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") по внедрению в Камчатском крае Целевой модели регулирования и правоприменения «Подключение к системам теплоснабжения, подключение к централизованным системам водоснабжения и водоотведения» (далее – «дорожные карты»);

формирует еженедельные отчеты об исполнении мероприятий «дорожных карт»;

исполняет обязанности должностного лица Министерства, ответственного за внесение информации о реализации мероприятий «дорожных карт» в специализированную автоматизированную систему «Region-ID» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;   

б) в рамках проведения Министерством исследования инвестиционного климата для предпринимателей и бизнесменов Камчатского края, в целях его улучшения в части технологического присоединения к электрическим сетям, сетям теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения осуществляет мониторинг:

сайтов предприятий и организаций всех форм собственности топливно-энергетического комплекса Камчатского края (далее – ресурсоснабжающие организации) на предмет выполнения положений принятых федеральных нормативных правовых актов в части технологического присоединения к электрическим сетям, к системам теплоснабжения, к централизованным системам водоснабжения и водоотведения;

достижения основных целевых показателей по сокращению сроков технологического присоединения к электрическим сетям всеми ресурсоснабжающими предприятиям, проводит анализ информации по сравнению с прошлым периодом, представляет на согласование начальнику отдела;

достижения основных целевых показателей по сокращению сроков технологического присоединения к сетям теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения всеми ресурсоснабжающими предприятиями, проводит анализ информации по сравнению с прошлым периодом, представляет на согласование начальнику отдела;

удовлетворенности потребителей качеством предоставленных услуг по технологическому присоединению путем опроса подключившихся респондентов по телефону, готовит сводную аналитическую информацию, представляет на согласование начальнику отдела;

2)       в рамках осуществления Министерством функции по реализации Плана мероприятий ("дорожной карты") внедрения в Камчатском крае «Стандарта развития конкуренции в субъектах Российской Федерации», утвержденной распоряжением Правительства Камчатского края от 21.07.2014 № 292-РП (далее – План мероприятий) готовит:

а) предложения по формированию, корректировке мероприятий, сроков исполнения, ответственных исполнителей, показателей Плана мероприятий;

б) отчет о реализации Плана мероприятий по рынку жилищно-коммунального хозяйства и рынку энергетики, проводит анализ информации по сравнению с прошлым периодом, представляет на согласование начальнику отдела;

в) ежегодный доклад о состоянии конкурентной среды на рынке жилищно-коммунального хозяйства и рынке энергетики в Камчатском крае;

г) материалы к заседаниям Совета при Губернаторе Камчатского края по развитию конкуренции в Камчатском крае;

д) обоснования по внесению изменений в перечень социально-значимых и приоритетных рынков для содействия развития конкуренции в регионе;

3) в порядке, установленном распоряжением Минэкономразвития России от 14.04.2014 № 26Р-АУ «Об утверждении Методических рекомендаций по внедрению проектного управления в органах исполнительной власти», участвует в осуществлении функции Министерства по внедрению проектного управления в исполнительных органах государственной власти Камчатского края в сфере жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Камчатского края:

а) готовит проекты паспортов проектов, планы-графики реализации проектов;

б) готовит отчеты о реализации проектов, проводит анализ информации по сравнению с прошлым периодом, представляет на согласование начальнику отдела;

4) по поручению начальника отдела либо должностного лица, исполняющего его обязанности, в установленном порядке готовит проекты:

а) постановлений, распоряжений Губернатора Камчатского края и Правительства Камчатского края, приказов Министерства по вопросам осуществления Министерством функций по стимулированию инвестиционной активности и привлечению дополнительных инвестиций в курируемые отрасли, внедрения в Камчатском крае «Стандарта развития конкуренции в субъектах Российской Федерации», внедрения проектного управления;

б) ответов на обращения граждан и организаций по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

в) запросов и ответов на запросы федеральных органов государственной власти, органов исполнительной власти Камчатского края, государственных органов Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае (далее – органы местного самоуправления), юридических и физических лиц по вопросам, в пределах своей компетенции;

5) выполняет, за исключением неправомерных, иные поручения начальника отдела, Министра, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации, а в их отсутствие - лиц, исполняющих их обязанности, в сроки, установленные поручениями соответствующих должностных лиц;

6) соблюдает правовые акты и распорядительные документы, касающиеся ведения делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывает и хранит полученные на исполнение служебные документы и материалы, своевременно передаёт их ответственному должностному лицу, в том числе при уходе в ежегодный оплачиваемый и иной отпуск, предполагаемой временной нетрудоспособности или освобождении от замещаемой должности гражданской службы;

7) принимает при обработке персональных данных необходимые меры или обеспечивает их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных.

 

Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию Министерства жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Камчатского края представляются документы:

а) личное заявление (форма для гражданина, форма для государственного служащего, замещающего должность в государственном органе, в котором проводится конкурс, форма для государственного служащего в ином государственном органе);

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

  • копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/У);

е) копию документа воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

ж) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 23.06.2014 № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»;

з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, установленной Правительством Российской Федерации.

Документы представляются в течение 21 календарного дня (если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день) со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в сети «Интернет» с 27.06.2017 по 17.07.2017 года (включительно) по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, пл. им. В.И. Ленина, д. 1, каб. № 201а, Министерство жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Камчатского края в понедельник-четверг с 09.00 до 17.15, в пятницу с 09.00 до 16.00 (обед с 12.00 до 13.00) по почте (заказным письмом) или в электронном виде с использованием указанной информационной системы (в порядке, установленном Правительством Российской Федерации), или лично в рабочие дни с понедельника по четверг с 10 часов 00 минут до 16 часов 00 минут, в пятницу с 10 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

Документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительных причин, к рассмотрению не принимаются. Гражданину Российской Федерации (государственному гражданскому служащему Российской Федерации) может быть отказано в рассмотрении его кандидатуры в связи с несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации и ее прохождения.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения. Соответствующие сведения также размещаются на официальном сайте в разделе «Итоги первого этапа конкурса».

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса сообщается в письменной форме в течение 7-дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте в разделе «Итоги второго этапа конкурса».

Телефон для справок 8(4152) 42-05-27, 8 (4152) 42-09-35.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 21.09.2017.

26.09.2017 проведён конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, наличия опыта работы по специальности, необходимой для замещения вакантной должности, а также оценки их профессионального уровня на основе конкурсных процедур (тестирования, индивидуального собеседования) по вакантной должности категория «специалисты», старшие должности краевой гражданской службы)

Победитель выявлен.

Победителем конкурса признан(а): Табабилова Ирина Александровна

Претендентам, не прошедшим конкурсный отбор, представленные на конкурс документы могут быть возвращены по письменному заявлению.

Навигация по сайту