Консультант в Отдел экономики и аналитики

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» Министерство рыбного хозяйства Камчатского края объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края «Консультант в Отдел экономики и аналитики».

Конкурс проводится в два этапа:

1 этап: прием документов (проверка их достоверности, соблюдение установленных ограничений, соответствие квалификационным требованиям);

2 этап: конкурсные процедуры (тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края, индивидуальное собеседование, оценка кандидатов).

Решение по результатам конкурса принимается конкурсной комиссией на её заседании.

Статус: конкурс завершён, победитель выявлен.

Группа должностей: ведущие должности краевой гражданской службы.

Категория должностей государственной гражданской службы Камчатского края: специалисты.

Нормированность рабочего дня: ненормированный.

Оплата труда государственного гражданского служащего Камчатского края устанавливается в соответствии со статьей 50 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 29 Закона Камчатского края от 20.11.2013 № 343 «О государственной гражданской службе Камчатского края», постановлением Губернатора Камчатского края от 29.11.2013 № 137 «Об отдельных вопросах ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Камчатского края, и ежемесячного денежного содержания государственных гражданских служащих Камчатского края».

Государственные гарантии государственного гражданского служащего Камчатского края устанавливаются в соответствии с положениями статей 31 и 32 Закона Камчатского края от 20.11.2013 № 343 «О государственной гражданской службе Камчатского края» и Законом Камчатского края от 29.12.2014 № 561 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах Камчатского края, краевых государственных учреждениях».

В соответствии со статьей 10 Закона Камчатского края «О государственной гражданской службе Камчатского края» гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы – консультанта, должен соответствовать следующим квалификационным требованиям:

1) наличие высшего образования;

2) наличие специальности и (или) направления подготовки:

а) по специальности специалитета: «Экономическая безопасность»;

б) либо по одному из направлений подготовки:

магистратуры: «Экономика», «Менеджмент», «Финансы и кредит», «Государственный аудит»;

бакалавриата: «Экономика», «Менеджмент»;

в) либо по иной специальности, иному направлению подготовки, указанным в ранее действовавших перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие указанным в подпунктах «а» и «б» настоящего пункта специальностям, направлениям подготовки;

3) требования к стажу не предъявляются;

4) владение знаниями и умениями, необходимыми для исполнения должностных обязанностей, а именно:

а) базовыми знаниями: государственного (русского) языка Российской Федерации (знанием основных правил орфографии и пунктуации; основных лексических и грамматических норм русского языка; функционально-стилевой специфики текстов, относящихся к сфере официально-делового общения); основ Конституции Российской Федерации, Устава Камчатского края (структуры и полномочий органов, входящих в единую систему публичной власти Российской Федерации), законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции, организационных основ деятельности исполнительных органов Камчатского края (знание Регламента Правительства Камчатского края, положения о Министерстве, служебного распорядка исполнительных органов Камчатского края (далее – служебный распорядок); правил деловой этики; кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих исполнительных органов Камчатского края; правил и норм охраны труда; техники безопасности и противопожарной защиты); основ делопроизводства и документооборота (инструкции по делопроизводству в исполнительных органах Камчатского края, порядка рассмотрения обращений граждан в части требований к письменным обращениям граждан, порядка их направления, регистрации и рассмотрения, особенностей рассмотрения отдельных обращений граждан, в том числе направленных в электронном виде, правовых последствий, предусмотренных за нарушения требований к порядку рассмотрения обращений граждан, установленных законодательством Российской Федерации, основ работы с документами); знаниями основ информационной безопасности и защиты информации, включая: порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования»; мер по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требований к надежности паролей; порядка работы со служебной электронной почтой, а также правил использования личной электронной почты, служб «мгновенных» сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах); основных признаков электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее – сеть «Интернет»), включая «фишинговые» письма и спам-рассылки; требований по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств; правил и ограничений подключения внешних устройств (флешнакопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемопередающей аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы) к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам); понятия персональных данных, принципов и условий их обработки; мер по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах; знаниями общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системах электронного документооборота;

б) знаниями нормативных правовых актов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а именно: гражданского, налогового, административного, бюджетного законодательства Российской Федерации; федерального законодательства и законодательства Камчатского края: о рыболовстве и сохранении водных биологических ресурсов; об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов субъектов Российской Федерации; об аквакультуре (рыбоводстве); о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд; о краевом бюджете; о порядке разработки государственных программ Камчатского края; о порядке подготовки проектов правовых актов Губернатора Камчатского края, Правительства Камчатского края и иных исполнительных органов Камчатского края; о бухгалтерском учете; об организации проектной деятельности в исполнительных органах Камчатского края; о порядке предоставления субсидий рыбохозяйственным организациям (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям, зарегистрированным на территории Камчатского края; о государственной программе Камчатского края «Развитие рыбохозяйственного комплекса Камчатского края»; о государственной поддержке инвестиционной деятельности; иных правовых актов Российской Федерации, Камчатского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

в) иными профессиональными знаниями: об основных направлениях и приоритетах государственной политики в области агропромышленного комплекса (в части, касающейся рыболовства); об основах организации государственного контроля в области рыболовства и сохранения водных биоресурсов; о проблемах и перспективах развития инфраструктуры рыбохозяйственного комплекса; о типах организационных структур; о понятии нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаков; о понятии проектов нормативного правового акта, инструментов и этапов его разработки; о понятии контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и основные принципы осуществления закупок; о порядке планирования и обоснования закупок; об этапах и порядке исполнения, изменения и расторжения контракта; об ответственности за нарушение законодательства о контрактной системе в сфере закупок; о методах бюджетного планирования; о принципах бюджетного учета и отчетности; о системе управления проектной деятельностью в сфере государственного управления; о процедуре проектной деятельности, включая управление региональными, ведомственными проектами, управление портфелями проектов и программ, администрирование проектной деятельности исполнительных органов Камчатского края; о формах проектных документов;

г) умениями, характеризующими профессиональные и личностные качества: проведения встреч и общения с гражданами, а также представителями организаций; выявления происходящих изменений и корректировки действий в целях повышения результативности; невербального общения; работы с разными источниками информации, с разнородными данными (статистическими, аналитическими), а также с большим объемом информации; анализа множества взаимодействующих факторов, основываясь на неполной и/или противоречивой информации; владения методикой системного анализа; подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций; подготовки рекомендаций; разрешения конфликтных ситуаций; использования разнообразных тактик речевого обращения; своевременного выявления и предупреждения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту между членами команды; системного мышления: воссоздание полной картины событий на основании отдельных фактов; целеполагания; формирования прогностических моделей; осуществления контроля над ходом исполнения документов, проектов и решений поставленных задач;

д) умениями: подготовки служебных документов, протоколов заседаний коллегиальных органов; оформления аналитических записок; разработки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов и других документов; подготовки методических рекомендаций, разъяснений; подготовки аналитических, информационных и других материалов; проведения мониторинга применения законодательства; планирования закупок; разработки технических заданий извещений и документаций об осуществлении закупок; составления, заключения, изменения и расторжения контрактов; обоснования закупок; подготовки обоснований бюджетных ассигнований на планируемый период для государственного органа; проведения анализа эффективности и результативности расходования бюджетных средств; разработки и формирования проектов прогнозов по организации бюджетного процесса в государственном органе; использования методических рекомендаций и выполнение правил оформления и ведения следующей проектной документации: предложения по приоритетному проекту (программе), паспорта приоритетного проекта (программы), обоснование паспорта приоритетного проекта (программы), сводного плана приоритетного проекта (программы), рабочего плана приоритетного проекта (программы), формы запроса на изменение приоритетного проекта (программы), итогового отчета о реализации приоритетного проекта (программы); проведения оценки экономической эффективности проекта; определение затрат и формирования бюджета проекта, источников его финансирования; применение инструментов и методов идентификации, оценки, реагирования, мониторинга и контроля рисков и возможностей проекта; создания коммуникационных схем для обеспечения эффективного взаимодействия всех участников проекта; управления информацией, оформления и ведения проектной документации, включая проектное предложение, паспорт проекта, план мероприятий, запрос на изменение, итоговый отчет и иных проектных документов;

е) умениями в области информационно-коммуникационных технологий: корректно и своевременно реагировать на получение электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в сети «Интернет», включая «фишинговые» письма и спам-рассылки; применения персонального компьютера (оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием сети «Интернет»; работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации»; создавать, отправлять и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями; работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать; работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).

Профессиональная служебная деятельность консультанта должна быть направлена на эффективное осуществление исполнительно-распорядительных и обеспечивающих функций по разработке и реализации Министерством инвестиционных проектов по развитию рыбохозяйственного комплекса Камчатского края, мероприятий государственной программы Камчатского края «Развитие рыбохозяйственного комплекса Камчатского края» (далее – Государственная программа), осуществлению закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Министерства, организационно-техническому сопровождению деятельности отраслевой группы Инвестиционного совета в Камчатском крае по развитию биоресурсного комплекса.

Консультант, исходя из полномочий и функций, предусмотренных положением о Министерстве, об отделе исполняет следующие должностные обязанности:

1) участвует в создании условий для реализации инвестиционных проектов в сфере развития рыбохозяйственного комплекса Камчатского края (далее – инвестиционные проекты), в том числе по поручению начальника отдела:

а) готовит предложения по расширению мер государственной поддержки инвесторов;

б) оказывает консультационную и информационную поддержку инвесторам по вопросам предоставления мер государственной поддержки рыбохозяйственным организациям в рамках федерального и регионального законодательства;

в) готовит в адрес Федерального агентства по рыболовству, Министерства сельского хозяйства Российской Федерации, Министерства экономического развития Российской Федерации, Министерства промышленности и торговли Российской Федерации, Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, Северо-Восточного управления Федерального агентства по рыболовству, Министерства экономического развития Камчатского края (в том числе, по их запросам) информацию (аналитические материалы, отчеты) о ходе реализации инвестиционных проектов, отраслевые заключения на инвестиционные проекты в сфере развития рыбохозяйственного комплекса Камчатского края;

г) готовит информацию о планируемых объемах инвестиций в рамках разрабатываемых инвестиционных проектов;

д) ежегодно актуализирует информацию о перспективных направлениях инвестирования в части рыбохозяйственного комплекса региона для размещения на Инвестиционном портале Камчатского края;

е) участвует в актуализации Инвестиционной карты Дальнего Востока и Арктики в части мониторинга показателей инвестиционных проектов Камчатского края в сфере рыбохозяйственного комплекса Камчатского края;

2) выполняет функции участника регионального проекта «Экспорт продукции агропромышленного комплекса» (далее – региональный проект) в части реализации мероприятий, направленных на развитие экспорта рыбной продукции:

а) обеспечивает достижение отдельных результатов и контрольных точек регионального проекта, ответственным исполнителем которых является;

б) готовит отчеты и аналитические материалы о результатах реализации регионального проекта, в том числе с использованием единой системы управления государственными и муниципальными (общественными) финансами Российской Федерации «Электронный бюджет» (далее – система «Электронный бюджет»);

в) подготавливает запросы на внесение изменений в паспорт регионального проекта в системе «Электронный бюджет»;

г) осуществляет разработку методик расчетов показателей регионального проекта;

д) несет персональную ответственность за достижение результатов и контрольных точек регионального проекта в рамках реализации мероприятий по выполнению плана по достижению целевых показателей экспорта рыбной продукции в Камчатском крае и организации участия рыбохозяйственных организаций в составе делегаций Камчатского края в международных дегустационно-демонстрационных мероприятиях;

3) участвует в реализации мероприятий Государственной программы, в том числе:

  •  выполняет функции по предоставлению Министерством субсидий рыбохозяйственным организациям (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям, зарегистрированным на территории Камчатского края (далее – получатели субсидии), для возмещения из бюджета Камчатского края части затрат на уплату: процентов по инвестиционным кредитам, полученным в российских кредитных организациях на строительство, приобретение и модернизацию рыбопромысловых судов, предназначенных для осуществления прибрежного рыболовства и (или) транспортировки уловов водных биологических ресурсов и продукции из них, а также на строительство и модернизацию объектов рыбоперерабатывающей инфраструктуры, а также по кредитам, полученным на рефинансирование данных инвестиционных кредитов; первого взноса (аванса) и лизинговых платежей по договорам лизинга, заключенным с российскими лизинговыми компаниями на приобретение рыбопромысловых судов, предназначенных для осуществления прибрежного рыболовства и (или) транспортировки уловов водных биологических ресурсов и продукции из них, а также рыбоперерабатывающего, холодильного и технологического оборудования (далее – субсидии):

готовит материалы об инвестиционных проектах, заявленных к получению финансовых мер поддержки за счет средств Государственной программы, к заседаниям отраслевой группы Инвестиционного совета в Камчатском крае по развитию биоресурсного комплекса (далее – Отраслевая группа);

готовит проекты соглашений (дополнительных соглашений) о предоставлении субсидии между Министерством и получателями субсидии;

принимает от получателей субсидии заявления на получение субсидий с приложением необходимых документов и ведет их учет в журнале регистрации заявлений на получение субсидий;

рассматривает заявления о предоставлении субсидии и приложенные к нему документы на предмет комплектности и правильности заполнения, проверяет правильность расчетов субсидии;

готовит проекты писем Министерства в адрес получателей субсидии о включении их в перечень получателей субсидии или об отказе в таком включении с указанием причины отказа;

обеспечивает передачу соглашений (дополнительных соглашений) о предоставлении субсидии, после их подписания Министром, второй стороне на подпись непосредственно или направляет письмом;

  •  участвует в проведении Министерством проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий получателями субсидии, в том числе:

контролирует своевременность предоставления получателями субсидии отчетов (информации) о ходе реализации инвестиционных проектов, в том числе достижении показателей результативности (объема инвестиций, объема производственных мощностей, объема налоговых поступлений, количества создаваемых рабочих мест), в соответствии с заключенными с ними соглашениями о предоставлении субсидии;

в случае выявления нарушения условий предоставлении субсидии, и (или) фактов неисполнения или ненадлежащего исполнения принятых обязательств по достижению установленных соглашениями показателей результативности реализации инвестиционных проектов, направляет в адрес проверяемых получателей субсидии требование о возврате субсидии в краевой бюджет;

в) готовит информацию (отчеты) о реализации Государственной программы для направления в Министерство экономического развития Камчатского края, Министерство по развитию Дальнего Востока и Арктики, Аппарат полномочного представителя Президента Российской Федерации в Дальневосточном федеральном округе и размещения на официальном сайте исполнительных органов Камчатского края в сети «Интернет» (далее – официальный сайт);

г) осуществляет размещение актуальной редакции Государственной программы и годовых отчетов о ее реализации в ГАИС «Управление»;

д) участвует в подготовке плана реализации Государственной программы и детального плана-графика реализации Государственной программы;

4) по поручению начальника отдела готовит обоснованные предложения для включения в план мероприятий («дорожную карту») по развитию конкуренции в Камчатском крае и его актуализации (далее – «дорожная карта»), информацию о ходе реализации «дорожной карты» и деятельности Министерства по развитию конкуренции в сфере рыбохозяйственного комплекса для направления в Министерство экономического развития Камчатского края;

5) участвует в осуществлении закупок товаров, работ, услуг для нужд Камчатского края в рамках возложенных на Министерство полномочий:

а) готовит прогнозы объемов продукции, закупаемой для государственных нужд в рамках полномочий Министерства, за счет средств краевого бюджета;

б) готовит предложения по оптимизации бюджетных расходов в пределах утвержденных бюджетных ассигнований;

в) осуществляет обоснование начальной (максимальной) цены государственного контракта;

г) исполняет обязанности члена единой комиссии Министерства по осуществлению закупок для нужд Камчатского края и готовит проекты протоколов заседаний единой комиссии Министерства по осуществлению закупок для нужд Министерства;

д) участвует в подготовке проектов заключений контрактного управляющего;

6) подготавливает проекты заявок (смет) о выделении бюджетных средств на финансирование расходов Министерства на очередной календарный год;

7) осуществляет контроль за сохранностью имущества Министерства;

8) участвует в подготовке информации о результатах финансово-хозяйственной деятельности акционерных обществ, акции в уставных капиталах которых находятся в собственности Камчатского края (далее – хозяйственные общества) в части подготовки предложений Министерства по запросу Министерства имущественных и земельных отношений Камчатского края  в целях составления письменных указаний (директив) для голосования представителей интересов Камчатского края при осуществлении своих полномочий в органах управления хозяйственных обществ, осуществляющих деятельность в сфере рыбохозяйственного комплекса, по вопросам согласия на совершение или о последующем одобрении крупных сделок, согласия на совершение или о последующем одобрении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность, распределения прибылей и убытков хозяйственного общества, увеличения или уменьшения уставного капитала хозяйственного общества;

9) осуществляет работу по внедрению и применению электронных цифровых подписей в Министерстве:

а) формирует запросы на квалифицированные сертификаты проверки электронных подписей;

б) формирует комплекты документов и сведений для создания/смены сертификата;

в) направляет пакет документов в электронном виде в территориальный орган Федерального казначейства;

10) рассматривает проекты документов территориального планирования и материалы по его обоснованию на предмет наличия замечаний и предложений по корректировке информационно-аналитических материалов о состоянии и перспективах развития рыбохозяйственного комплекса Камчатского края;

11) оказывает методическую и практическую помощь работникам государственных органов Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае, юридическим и физическим лицам по вопросам реализации Государственной программы и регионального проекта, предоставления мер государственной поддержки предприятиям рыбной отрасли;

12) принимает участие в разработке прогнозов социально-экономического развития Камчатского края на долгосрочную и среднесрочную перспективу в части развития рыбопромышленного комплекса Камчатского края с учетом предложений организаций рыбопромышленного комплекса Камчатского края;

13) участвует в проведении анализа налоговых поступлений от рыбохозяйственных предприятий Камчатского края всех форм собственности в консолидированный бюджет Камчатского края и бюджетную систему Российской Федерации в части определения доли налоговых поступлений от рыбохозяйственных предприятий в общем объеме налоговых поступлений консолидированного бюджета Камчатского края, оценки динамики налоговых поступлений и задолженности по налогам и сборам для проведения комплексной оценки состояния рыбохозяйственного комплекса Камчатского края;

14) осуществляет функции секретаря Отраслевой группы:

  •  рассматривает документы, поступившие в Министерство для рассмотрения на заседаниях Отраслевой группы;

  •  готовит материалы к заседаниям Отраслевой группы, обеспечивает направление их членам Отраслевой группы;

  •  ведет протокол заседания Отраслевой группы;

  •  на основании решения Отраслевой группы готовит проекты запросов (ответов на запросы), выписки из протоколов заседания Отраслевой группы для направления в отраслевые организации, общественные объединения, Министерство экономического развития Камчатского края, Северо-Восточное территориальное управление Федерального агентства по рыболовству;

15) в пределах должностных обязанностей, установленных пунктами 1-14 настоящей части, по поручению начальника отдела, Министра, либо должностных лиц, исполняющих их обязанности:

а) осуществляет подготовку (разработку):

проектов постановлений, распоряжений Правительства Камчатского края по вопросам реализации мероприятий регионального проекта, реализации мероприятий Государственной программы;

проектов приказов Министерства в пределах компетенции отдела, в том числе по вопросам предоставления субсидий;

информационно-аналитических материалов по вопросам реализации мероприятий регионального проекта, реализации мероприятий Государственной программы, о ходе реализации инвестиционных проектов;

информационно-аналитических материалов по вопросам развития рыбохозяйственного комплекса, включая анализ современных тенденций, проблем, рисков и перспектив развития;

проектов ответов на запросы федеральных органов исполнительной власти, их территориальных органов по Камчатскому краю, исполнительных органов Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае, юридических лиц;

запросов в адрес исполнительных органов Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае, общественных объединений и иных организаций;

проектов ответов на обращения граждан;

б) участвует в подготовке (разработке):

региональных концепций, стратегий, государственных программ Камчатского края в рамках компетенции Министерства;

установленной отчетности;

государственных контрактов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Министерства;

в) осуществляет сбор информации и подготовку аналитических материалов о финансово-экономических, налоговых показателях деятельности предприятий рыбопромышленного комплекса Камчатского края;

16)       при обработке персональных данных принимает необходимые меры или обеспечивает их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных;

17)       отчитывается перед непосредственным руководителем о результатах собственной служебной деятельности, в том числе в сроки, установленные для проведения аттестации, представляет непосредственному руководителю отчет о своей профессиональной служебной деятельности;

18)       выполняет, за исключением неправомерных, поручения начальника отдела, Министра, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации, Камчатского края, а в их отсутствие - лиц, исполняющих их обязанности, в сроки, установленные поручениями соответствующих должностных лиц;

19)       соблюдает правовые акты и распорядительные документы, касающиеся ведения делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывает и хранит полученные на исполнение служебные документы и материалы, своевременно передает их ответственному должностному лицу, в том числе при уходе в ежегодный оплачиваемый и иной отпуск, предполагаемой временной нетрудоспособности или освобождении от замещаемой должности гражданской службы.

Консультант, исходя из должностных обязанностей, имеет право:

1) готовить в пределах своих полномочий проекты служебных документов, представляя их на согласование либо подписание начальнику отдела, Министру;

2) участвовать в совещаниях, проводимых начальником отдела, Министром;

3) запрашивать и получать лично или по поручению начальника отдела, Министра от исполнительных органов Камчатского края, органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае, юридических лиц (независимо от их организационно-правовой формы и ведомственной принадлежности) сведения, материалы и документы, необходимые для выполнения должностных задач;

4) подписывать протоколы коллегиальных органов, вносить предложения начальнику отдела, Министру по вопросам своей компетенции и получать информацию о результатах их рассмотрения;

5) обращаться к начальнику отдела с предложениями по совершенствованию деятельности отдела, Министерства;

6) получать нормативные правовые акты и иные служебные документы, необходимые для осуществления должностных обязанностей и развития профессионального уровня;

7) использовать официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), официальное печатное издание Губернатора и Правительства Камчатского края «Официальные ведомости», официальный сайт, справочно-правовые системы «КонсультантПлюс», «Гарант» (функционирующие в локальной сети исполнительных органов Камчатского края), региональные информационные системы Камчатского края, иные ресурсы сети «Интернет» по вопросам, относящимся к компетенции Министерства, а также экономическим, правовым и общественно-политическим вопросам с целью выполнения профессиональной служебной деятельности.

Консультант имеет права, установленные Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а также законами и иными нормативными правовыми актами Камчатского края, в том числе, право на:

1) обеспечение надлежащими организационно-техническими условиями, необходимыми для исполнения должностных обязанностей;

2) ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста;

3) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;

4) оплату труда и другие выплаты в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Камчатского края и служебным контрактом;

5) ознакомление с отзывами о своей профессиональной служебной деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу своих письменных объяснений, других документов и материалов;

6) защиту сведений о себе;

7) должностной рост на конкурсной основе;

8) профессиональное развитие в порядке, установленном Федеральным законом  «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законами и иными нормативными правовыми актами Камчатского края;

9) членство в профессиональном союзе;

10) рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе;

11) проведение по его заявлению служебной проверки;

12) защиту своих прав и законных интересов, в том числе обжалования в суд их нарушения, при прохождении государственной гражданской службы;

13) выполнение иной оплачиваемой работы, если это не повлечет конфликт интересов, при условии предварительного уведомления Министра;

14) получение основных и дополнительных гарантий, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Камчатского края.

 Ответственность:

1) консультант может привлекаться к дисциплинарной ответственности на основании приказа Министра с учетом мнения начальника отдела в порядке, предусмотренном Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами:

а) за совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него служебных обязанностей, а именно:

за нарушение служебной дисциплины (служебного распорядка);

за действия или бездействие, влекущие к нарушению прав и законных интересов граждан;

за систематическое нарушение без уважительных причин сроков выполнения должностных обязанностей;

за несвоевременное выполнение заданий, поручений, приказов, распоряжений и указаний вышестоящих (в порядке подчиненности) руководителей, за исключением незаконных;

за использование в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей, средств материально-технического и иного обеспечения, другого государственного имущества, а также передачу их другим лицам;

за нарушение норм, регулирующих получение, обработку и передачу персональных данных гражданских служащих, работников Министерства, гражданина;

за разглашение или использование в целях, не связанных с гражданской службой, сведений, отнесенных в соответствии с федеральным законом к сведениям конфиденциального характера (ограниченного доступа), или служебной информации, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе за разглашение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего и членов его семьи или в использовании этих сведений в целях, не предусмотренных федеральными законами;

за допущение публичных высказываний, суждений и оценок, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности государственных органов, их руководителей, включая решения Правительства Камчатского края Министра, если это не входит в его должностные обязанности;

за использование должностных полномочий в интересах политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций, а также публичное выражение своего отношения к указанным объединениям и организациям, если это не входит в должностные обязанности советника;

за прекращение исполнения должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

за неисполнение или ненадлежащее исполнение по вине советника возложенных на него иных служебных обязанностей;

б) за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а именно:

за совершение правонарушений, влекущих увольнение советника с гражданской службы в случаях:

непринятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является;

непредставление или представление им неполных или недостоверных сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера либо непредставление или представление заведомо неполных или недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи в случае, если представление таких сведений обязательно;

невыполнение обязанности по уведомлению представителя нанимателя, органа прокуратуры или других государственных органов обо всех случаях обращения по отношению к себе каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка;

за несоблюдение общих принципов служебного поведения государственных служащих;

в случае осуществления предпринимательской деятельности лично или через доверенных лиц;

в случае участия в управлении коммерческой или некоммерческой организацией (за исключением случаев, предусмотренных международными договорами Российской Федерации или федеральными законами);

в случае вхождения в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

за несоблюдение иных ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами;

2) консультант несет уголовную ответственность в соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации:

за незаконное участие в предпринимательской деятельности;

за получение взятки;

за дачу взятки;

за служебный подлог;

за превышение должностных полномочий;

за присвоение полномочий должностного лица;

за злоупотребление должностными полномочиями;

за иные виды преступлений;

3) консультант в случае исполнения им неправомерного поручения несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами;

4) консультант в случаях, установленных федеральным законодательством и законодательством Камчатского края, несет административную ответственность за совершение административного правонарушения.

5) консультант за нарушение Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих исполнительных органов Камчатского края, утвержденного распоряжением Губернатора Камчатского края от 22.07.2022 № 464-Р, подлежит моральному осуждению на заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Камчатского края и урегулированию конфликта интересов в Министерстве.

Основными показателями эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности консультанта являются:

  1. своевременность и полнота рассмотрения обращений государственных органов, органов местного самоуправления, организаций, граждан и подготовки проектов ответов на них;
  2. отсутствие фактов пропуска (срыва) сроков исполнения по документам (поручениям), которые установлены федеральным законом или нормативным правовым актом Камчатского края, настоящим должностным регламентом, начальником отдела, Министром;
  3. отсутствие фактов пропуска без уважительной причины заседаний комиссий и иных коллегиальных органов, иных мероприятий, в которых консультанту было поручено принять участие;
  4. профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
  5. качество выполненной работы (подготовка документов, материалов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение актуального материала, юридически грамотное составление документа);
  6.  количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
  7. интенсивность труда (способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ);
  8.  самостоятельность (способность выполнять задания без дополнительных указаний);
  9. дисциплина (соблюдение служебного распорядка);
  10.  оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств консультанта по результатам его профессиональной служебной деятельности и с учетом его годового отчета, аттестации, сдачи квалификационного экзамена (в установленных законодательством случаях) или иных показателей.

Для участия в конкурсе в Единую конкурсную комиссию по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Камчатского края в исполнительных органах Камчатского края и на включение в кадровый резерв исполнительных органов Камчатского края представляются документы:

1) гражданином Российской Федерации, изъявившим желание участвовать в конкурсе:

а) личное заявление на имя представителя нанимателя по форме для гражданина Российской Федерации;

б) заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

  • копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина Российской Федерации копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы).

д) документ об отсутствии у гражданина Российской Федерации заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/У);

е) копия документа воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

2) государственным гражданским служащим Министерства рыбного хозяйства Камчатского края, изъявившим желание участвовать в конкурсе:

а) личное заявление

3) государственным гражданским служащим иного государственного органа, изъявившим желание участвовать в конкурсе:

а) личное заявление;

б) заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

Документы представляются в течение 21 календарного дня (если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день) со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в сети «Интернет» с 01.02.2023 по 21.02.2023 года (включительно) по адресу: Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, пл. Ленина, д. 1, кабинет 526 по почте (заказным письмом) или в электронном виде с использованием указанной информационной системы (в порядке, установленном Правительством Российской Федерации), или лично в рабочие дни с понедельника по четверг с 10 часов 00 минут до 16 часов 00 минут, в пятницу с 10 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

Документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительных причин, к рассмотрению не принимаются. Гражданину Российской Федерации (государственному гражданскому служащему Российской Федерации) может быть отказано в рассмотрении его кандидатуры в связи с несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации и ее прохождения.

Гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы (победитель конкурса), - при поступлении на службу должен предоставить:

а) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», заполненной с использованием специального программного обеспечения "Справки БК"

б) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин Российской Федерации, претендующий на замещение должности гражданской службы Камчатского края, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, установленной Правительством Российской Федерации.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения. Соответствующие сведения также размещаются на официальном сайте в разделе «Итоги первого этапа конкурса».

Методы оценки кандидатов при проведении конкурса:

  • тестирование;
  • индивидуальное собеседование.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса сообщается в письменной форме в течение 7-дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте в разделе «Итоги второго этапа конкурса».

Телефон для справок: 8 (9098) 40-43-42.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 21.03.2023.

По результатам проверки претендентов на соответствие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, а также проверки соблюдения ограничений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения, к участию во втором этапе конкурса допущены:

Консультант отдела экономики и аналитики Министерства рыбного хозяйства Камчатского края

1. Гараев Камран Маликович

2. Гончаров Иван Николаевич

3. Зуева Анастасия Вячеславовна

4. Ким Наталья Валерьевна

5.  Призенцова Екатерина Александровна

6.  Супругова Елизавета Юрьевна

7. Усова Юлия Владимировна

Тестирование состоится 14.03.2023 в 14:00 по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, пл. Ленина д.1, каб 526.

При тестировании используется единый перечень вопросов. Квалификационный тест (Перейти к тестированию) включает в себя перечень вопросов для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), правовыми знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной службе, законодательства о противодействии коррупции, законодательства о государственно-правовом статусе Камчатского края, знаниями основ информационно-коммуникационных технологий.

В тест включаются вопросы для оценки знаний и умений по профессиональной служебной деятельности исходя из области и вида профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы.

Индивидуальное собеседование состоится 14.03.2023 в 15:00 по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, пл. Ленина д.1, конференц-зал.

14.03.2023 проведён конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, наличия опыта работы по специальности, необходимой для замещения вакантной должности, а также на основе результатов конкурсных процедур по вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края «Консультант в Отдел экономики и аналитики»

Победитель выявлен.

Победителем конкурса признан(а): Ким Наталья Валерьевна

Рекомендован(ы) для включения в кадровый резерв органа:

Гараев Камран Маликович

Зуева Анастасия Вячеславовна

Претендентам, не прошедшим конкурсный отбор, представленные на конкурс документы могут быть возвращены по письменному заявлению.

Навигация по сайту