Государственная услуга содействия работодателям в подборе необходимых работников

Государственная услуга содействия работодателям в подборе необходимых работников осуществляется в соответствии с Административным регламентом, утвержденным приказом Министерства труда и развития кадрового потенциала Камчатского края от 09.11.2021 № 300.


Работодатели могут получить помощь в поиске сотрудников, воспользовавшись государственной услугой содействия в подборе необходимых работников.

Для этого нужно подать соответствующее заявление на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее - портал «Работа в России»).

В случае если по каким-то причинам Вы не можете подать заявление о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников, обратитесь в центр занятости населения, где Вам помогут в подаче заявления в электронной форме с использованием портала «Работа в России».

Государственная услуга содействия в подборе необходимых работников оказывается работодателям, обратившимся за содействием в подборе необходимых работников, и их полномочным представителям.

Работодатель вправе по собственной инициативе представить свидетельство о государственной регистрации юридического лица/индивидуального предпринимателя в Едином государственном реестре юридических лиц или Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей, или удостоверенную в нотариальном порядке его копию.

В случае непредставления указанного свидетельства центр занятости населения осуществляет запрос сведений о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства) в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.

Перечень документов и сведений, необходимых для предоставления государственной услуги, включает в себя:

1) информацию о вакансии по форме;

2) заявление о предоставлении работодателю государственной услуги содействия в подборе необходимых работников по форме.

Работодателю подбирают сотрудников с учётом требований к работе по определенной специальности, уровню квалификации, опыту и навыкам, а также дополнительных пожеланий к кандидатуре работника.

Результатом предоставления государственной услуги является подбор перечня кандидатур работников, формируемого в автоматическом режиме с использованием технологии интеллектуального поиска на портале «Работа в России».

Предоставление государственной услуги работодателям прекращается в связи с замещением соответствующих свободных рабочих мест (вакантных должностей) по направлению центра занятости населения, либо после получения от работодателя сведений о самостоятельном замещении соответствующих свободных рабочих мест (вакантных должностей), либо в связи с отказом работодателя от посредничества центра занятости населения, либо при отсутствии подходящих кандидатур работников в течение 30 дней с момента принятия заявления.

 

Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Поиск работает исключительно для документов прикреплённых к данной странице

Наименование Файл
Памятка «Путь клиента в рамках государственной услуги содействия работодателям в подборе необходимых работников»
08.11.2022
Пошаговая инструкция по работе с единой цифровой платформой «Работа в России» для работодателей
08.11.2022
Общая инструкция по оказанию государственной услуги содействия работодателям в подборе необходимых работников
08.11.2022

Навигация по сайту